- 
English
 - 
en
Romanian
 - 
ro
Cariere

Aproape 100 de angajati de la Posta Romana au pichetat sediul institutiei, cerand demisia conducerii

07 Feb, 14:36 • Redactia DailyBusiness
Aproximativ 100 de angajati ai Companiei Nationale Posta Romana au pichetat joi sediul institutiei, cerand demisia conducerii, pe care o acuza de "incapacitate si nepasare", care vor duce la reducerea salariilor, la desfiintarea de oficii postale urbane si a tuturor ghiseelor postale rurale.
Aproape 100 de angajati de la Posta Romana au pichetat sediul institutiei, cerand demisia conducerii

Sindicalistii au scandat timp de o ora
„Hotii!” si „Demisia!”, amenintand ca vor reveni
in strada in 12 februarie, pentru un miting in Piata Constitutiei.

La pichetul de la Compania Nationala
Posta Romana (CNPR) a participat si presedintele Blocului National
Sindical, Dumitru Costin, care le-a spus protestatarilor ca a facut
apel si la sindicalisti din alte domenii pentru ca acestia sa li se
alature la mitingul din 12 februarie.

Dumitru Costin a precizat ca desi la
CNPR a venit un management privat, care este platit foarte bine
pentru ceea ce ar trebui sa faca, tot ce s-a vazut in ultimele sase
luni este un contract prin care Posta devine revanzator de servicii
telefonice, noteaza Mediafax.


[b]Update: Conducerea Postei,
deschisa discutiilor si negocierilor[/b]

“Conducerea executiva a Postei Romane
considera ca manifestatiile de protest organizate de Sindicatul
Lucratorilor Postali din Romania sunt lipsite de temei. Conducerea
CNPR a fost si este deschisa discutiilor si negocierilor cu
sindicatele lucratorilor postali”, se arata intr-un comunicat
transmis joi de
Compania Nationala Posta Romana (CNPR).

Potrivit documentului,
conducerea CNPR este angajata intr-un proces continuu de consultari,
discutii si negocieri cu reprezentantii Sindicatului Lucratorilor
Postali din Romania (SLPR). Ultimele doua runde de discutii au avut
loc in datele de 29 ianuarie si 02 februarie 2013, o noua intalnire
fiind programata a avea loc in data de 11 februarie 2013.

ttodata, conducerea CNPR
s-a angajat ca, pana la finalizarea negocierilor, sa nu intreprinda
nici o masura de ordin administrativ care sa influenteze negativ
procesul de negociere.

“Din pacate, conducerea
sindicala a optat pentru organizarea unor miscari de protest lipsite
de temei, suprapuse discutiilor purtate cu conducerea CNPR, in
conditiile in care nu s-a incheiat nici un document care sa
consemneze existenta unei divergente ireconciliabile intre parti.
Aceasta abordare a procesului de negociere este contraproductiva si
pare sa fie parte a unei strategii a conducerii sindicale de a crea
tensiuni artificiale, nejustificate si care influenteaza negativ
discutiile”, se mai spune in comunicat.

Situatia economica a
companiei este extrem de dificila datorita pierderilor si datoriilor
acumulate in perioada 2009 – 2011.

Echipa de management a
Companiei Nationale Posta Romana are ca obiective principale
cresterea veniturilor, reducerea cheltuielilor, diminuarea datoriilor
istorice ale companiei si asigurarea pozitiei de lider pe piata a
companiei, in contextul liberalizarii pietei serviciilor postale ce a
avut loc incepand cu data de 01 ianuarie 2013.