COMPANII

Romanul, de 5 ori mai sarac decat occidentalul. Cum putem intra in lumea buna

26 septembrie 2013, ora 15:39, autor(i): Adrian Negrescu   | 3 comentarii publicate
Aboneaza-te la: RSS   Trimite prin: LinkedIn
Bani.jpg
Traim intr-o tara bogata in resurse, insa cu oameni tot mai saraci. Stam prost la capitolul competitivitate, nu stim sa ne promovam business-urile si sa stimulam, prin mecanisme fiscale, dezvoltarea economiei. Birocratia si nivelul fiscalitatii ne sufoca si ne claseaza pe unul dintre locurile codase in cursa pentru atragerea investitiilor.

Acestea sunt, in esenta, concluziile unei analize efectuate de Mihaela Matei, marketing Supervising Associate EY Romania, una dintre cele mai mari firme de servicii integrate de audit, asistenta fiscala si servicii de asistenta in afaceri catre companii multinationale si locale.

Expertul a pus cap la cap cateva dintre cele mai relevante statistici pentru a arata adevarata situatie din Romania.

Romanii, se stie, nu sunt cei mai bogati oameni din lume. Credit Suisse Research Institute a calculat in 2012 o “avere” pe cetatean adult in Romania de 17.164 dolari, in conditiile in care cea mai mare parte a Europei de Vest trece de pragul de 100.000 dolari pe locuitor adult. 



Partea buna este ca “averea” noastra a crescut de 4,5 ori din 2000 pana in 2012, chiar si cu ajustarea severa de 36% in perioada 2011-2012 la nivelul averii nationale - fara a aduce in discutie realitatea disparitatilor in distributia averii in Romania. 

Nivelul „averii” este calculat ca totalul activelor financiare si imobiliare minus totalul datoriilor. Acestea din urma au crescut si ele: de la o valoare medie de 60 dolari pe adult in anul 2000, datoria medie a ajuns, la mijlocul lui 2012, la 2.369 dolari, adica o crestere de 40 de ori, conform estimarilor Credit Suisse. 

Dupa venituri, nu dupa avere, World Bank ne incadreaza in categoria sub 10.000 dolari in 2012, cu 7.943 dolari PIB per capita (nu pe adult) in 2012, in scadere cu 10%, de la 8.874 dolari in 2011. 

Ca sa depasim pragul de 20.000 dolari, sau ca sa intram in urmatoarea categorie de "avere" (25.000-100.000 dolari), trebuie sa devenim mai competitivi la nivel de companii, iar politicile publice si reglementarile trebuie sa sustina aceasta transformare.
 
Acum cateva zile era lansat noul Raport asupra Competitivitatii Globale 2013-2014 (The Global Competitiveness Index) de catre Forumul Economic Mondial, in care Romania ocupa locul 76 din 148 de tari. 

Intr-un alt raport la nivel mondial, realizat de World Bank si IFC, Doing Business 2013, Romania ocupa locul 72 din 185 tari analizate dupa usurinta de “a face business”. Aspect care se refera la cat de simple sunt sistemele de reglementare, in asa fel incat sa nu limiteze infiintarea si dezvoltarea companiilor, ci sa le faciliteze. 

In primul raport, care ia in considerare 12 criterii si multe subcriterii pentru analiza gradului de competitivitate a tarilor, romanii intrebati (toti lideri de business din Romania) au subliniat ca fiind cele mai problematice arii pentru dezvoltarea competitivitatii la noi: nivelul de fiscalizare (17,8%), coruptia (13,4%), reglementarile fiscale stufoase (11,8%), accesul la finantare (10,5%) si birocratia (10,2%).

 In oglinda, in clasamentul Doing Business al Bancii Mondiale, Romania este pe locul 136 din 185 de tari din punctul de vedere al fiscalizarii. Aceasta inseamna ca in calitate de companie trebuie sa faci in medie 41 de plati aferente intr-un an si petreci 216 ore in medie pe an pentru calcularea taxelor, in timp ce rata efectiva de fiscalizare (% profit) pentru o companie este de 44,2%.
Pe langa indicatorii de mai sus, daca intram si mai mult in adancimea studiului realizat de Forumul Economic Mondial, vom vedea alti indicatori de actiune pentru Romania.

Multe companii se plang de cat de putin adaptati sunt nevoilor pietei absolventii de universitati. Dar e interesant de remarcat unde se claseaza Romania la capitolul training oferit angajatilor. 

Ocupam locul 134, aproape de finalul clasamentului. Doar 14 alte tari s-au situat dupa noi la acest indicator. Avem fonduri europene cu care se incearca o schimbare in acest domeniu, pentru ca fara formarea angajatilor este greu de vorbit de cresterea competitivitatii companiilor si economiei romanesti.

Raportul are cateva subcriterii care se refera la eficienta pietei muncii, si ea un indicator important al competitivitatii. Cu cat retinem mai multi angajati talentati in tara, cu cat relatiile dintre angajat si angajator sunt mai bune si cu cat nivelul fiscalizarii nu este prea mare, astfel incat sa demotiveze cetatenii sa se angajeze, cu atat economia romaneasca va fi mai competitiva.

Din pacate, Romania e clasata pe unul dintre cele mai proaste locuri la gradul de stimulare a muncii prin nivelul fiscalitatii. Ocupam locul 146, fiind urmati in clasament numai de Argentina si Italia. Aproape la fel de descurajant ne situam si la capacitatea de a retine talentele – pe locul 138 din din 148. 

Si, tot despre fiscalizare, nivelul acesteia nu este foarte stimulativ pentru investitii, unul dintre factorii necesari pentru cresterea economica: ocupam locul 136, din 148 de tari analizate.
Vestea buna este ca ne-am clasat deasupra altor doua tari din Uniunea Europeana la nivel general: Slovacia (locul 78) si Grecia (91). 

Daca ne referim, insa, la Indicele Competitivitatii Regionale realizat de Comisia Europeana, Romania este cea mai putin competitiva dintre tarile Uniunii, situandu-se chiar si dupa Bulgaria. 

La nivel de capitala, Romania nu sta chiar atat de rau, ceea ce indica disparitatile de dezvoltare si de oportunitati oferite intre Bucuresti si celelalte regiuni ale tarii. E interesant cum aceste diferente dintre regiuni ne trag atat de mult in jos, incat ajungem pe ultimul loc in Uniunea Europeana. 

Am evidentiat unii dintre indicatorii la care nu ne situam bine. Pentru a obtine efectele cele mai semnificative la nivelul clasamentului general, ar fi bine sa actionam chiar asupra acestor indicatori, atat ca si companie, cat si la nivelul politicilor publice. 

Fondurile europene sunt unele dintre resursele cele mai la indemana pe care le putem utiliza si care pot “face diferenta”. Poate nivelul fiscalizarii este un subiect delicat in acest moment economic, inca fragil. 

Dar, cu siguranta, se poate actiona in privinta nivelului birocratiei, unul dintre indicatorii la care Romania nu exceleaza, dupa cum au aratat atat raportul Doing Business, cat si Raportul asupra competitivitatii.
Comentariile acestui material
 
Numele complet:*
ex: Ion Popescu
Adresa de email:*
Site personal:
ex: http://www.dailybusiness.ro/
Comentariul tau:*
ATENTIE! Camp obligatoriu.
 
 
 
sorin a spus:
26/09/2013 16:12
DECI ROMANIA ESTE O TARA BOGATA DAR AVAND IN VEDERE CA SINT MULTI CRIMINALI CARE CONDUCE ROMANIA SI UN POPOR FOARTE PROST NU AVEM CUM SA AVEM ACELEASI CONDITII CA IN ALTE TARII OCCIDENTALE.
1 PTR CA ROMANII AU CONDUCEREA CARE II REPREZINTA HOTII SI TALHARI IN LOC DE OAMENII CINSTITI.
2 PTR CA ROMANIA NU ESTE CA SUA SA FIE LIBER LA ARME SI OMUL SA ISI FACA DREPTATE CU MANA LUI.
3 PTR CA MAORITATEA ROMANIILOR SINT LASI SI CU ASEMENEA OAMENII NU AI CUM SA FACI TREABA.
 
Adrian Popescu a spus:
27/09/2013 10:45
Daca a intra in lumea buna inseamna sa ai bani ( si daca occidentul inseamna lume buna , cu tate mizeriile lui ) atunci nu vreau sa intru intr-o astfel de lume si vreau sa ramin sarac . Toata lumea cauta bogatia dar moralitatea nu o cauta nimeni .
 
Ion Popescu Basescu Boc Ponta a spus:
04/10/2013 22:17
la popor prost conducatori prosti. asa ne trebuie.
 
KeyJobs - Job-uri premium
Vineri, 20 Mai 2022, 18:58
Alegeti frecventa cu care doriti sa primiti newsletterul:
Adresa dvs. de email:
Abonati-va la newsletter