Endava si-a dublat numarul de angajati din Romania in 2012 si continua recrutarile in acest an

In octombrie anul trecut, Endava a
inaugurat un nou sediu in Capitala, majorandu-si astfel spatiile de
birouri la peste 2.000 metri patrati in fiecare dintre locatiile sale
din Romania. 

„Cresterea Endava este rezultatul
unor initiative locale importante de recrutare si a investitiilor in
oameni, derulate inclusiv prin intermediul programului propriu Endava
University. Comparativ cu cei 340 de angajati cat numara Endava in
Romania in ianuarie 2012, aproape ne-am dublat numarul de angajati.
In prezent, avem peste 310 angajati la Cluj-Napoca, 225 de angajati
la Iasi si 125 in noul nostru sediu din Bucuresti”, a declarat John
Cotterell (foto), chief executive Endava.

In 2012, compania a participat la
targuri de job-uri in toate locatiile unde este prezenta in Romania,
a organizat programe de internship pentru studenti si programe de
angajare pentru absolventi, respectiv a participat si a sustinut
evenimente adresate specialistilor IT.

Atenție la postările de pe Instagram! Pericolul uriaș la care te expui fără să știi

Ceea ce postezi pe pagina de Instagram poate deveni o mare problemă. Meta se folosește de fotografiile tale pentru a antrena inteligența artificială.

Secretele de la Google. Cum poți găsi jocuri vechi precum Snake și Pac Man ascunse în browser

Jocurile Snake și Pac Man pot fi jucate direct din browserul Google! Află cum le poți găsi!

Anul trecut, compania a organizat si
propriile evenimente de recrutare, printre care: „Endava Career
Days” desfasurat timp de o saptamana la Iasi, „Open Days for
Students” la Cluj-Napoca, iar in Capitala, compania a participat
toamna trecuta la cel mai mare targ de job-uri din Romania, precum si
la evenimente desfasurate in universitatile din Bucuresti.

In 2012, aproximativ 75 de studenti si
absolventi au participat in programele de internship, respectiv in
programele de angajare pentru absolventi care includ training
intensiv in primele luni, desfasurate de Endava la Cluj-Napoca si
Iasi. In acest an, compania va continua programele pentru studenti si
absolventi si, de asemenea, va incepe un program similar in sediul
din Bucuresti, in luna februarie.

„In 2013, Endava va oferi
internship-uri si posibilitati de angajare pentru mai mult de 100 de
studenti si absolventi IT, dar vom continua si sa oferim oportunitati
de cariera pentru specialisti IT cu experienta”, a declarat John
Cotterell.

Printre profilele cautate de Endava in
locatiile sale din Romania se numara: dezvoltatori Java, .NET, C++ si
mobile, testeri si arhitecti software, manageri de proiect, analisti
de business si de sistem, consultanti IT si analisti service desk.

Compania planifica sa ajunga la un
total de peste 1.000 de angajati in centrele sale de dezvoltare si
suport din Romania in urmatorii 3 ani, insa cauta sustinere din
partea autoritatilor locale.

Endava este o companie privata de
servicii IT infiintata in anul 2000. Cu aproape 1.000 de angajati,
are 8 sedii in Marea Britanie, Statele Unite, Romania si Republica
Moldova si o cifra anuala de afaceri de peste 29,8 de milioane de
lire sterline (37 de milioane de euro).

Endava livreaza solutii de business si
servicii informatice in special pentru organizatii mari din domeniile
bancar, financiar, telecomunicatii, media, sport & entertainment
si servicii profesionale. Endava este specializata in livrarea
servicii precum: Dezvoltare Software, Digital Media, Testare
Software, Management Aplicatii Software, Servicii Cloud.

Din centrele din Romania, compania
livreaza proiecte pentru clienti in principal din sectorul
serviciilor financiare, telecom, media si al serviciilor online din
Marea Britanie, Statele Unite si Germania, precum si pentru clienti
locali din sectorul bancar. Din Romania, Endava ofera servicii pentru
3 dintre primele 10 institutii financiare la nivel global.