Ministrul Muncii, Petre-Florin Manole, a anunțat marți seară o revizuire a criteriilor pe baza cărora sunt eliberate certificatele de handicap în România, în colaborare cu Ministerul Sănătății. Măsura vine în contextul identificării unor suspiciuni serioase de fraudă în sistem, unde mai multe persoane ar fi obținut certificate de handicap pe baza acelorași diagnostice, uneori discutabile, emise de același medic.
Te-ar mai putea interesa și: Ministrul Muncii: „Fără excepții!” Sporul pentru condiții vătămătoare, plafonat la 300 de lei pentru toți angajații din sectorul public
Ministrul a explicat că anumite afecțiuni, deși pot fi problematice pentru individ, nu ar trebui să justifice în mod automat acordarea unui certificat de handicap. Revizuirea listei bolilor eligibile pentru astfel de certificate are drept scop responsabilizarea profesioniștilor din domeniul medical și reducerea presiunii asupra bugetelor locale.
În paralel cu acest demers, Ministerul Muncii a demarat o campanie națională de control pentru identificarea muncii nedeclarate („la negru”), acțiune în care sunt implicați peste 1.000 de inspectori de muncă din toate județele țării. Campania a început cu sectorul construcțiilor, considerat un domeniu cu risc ridicat de nerespectare a legislației muncii, dar se va extinde și în alte domenii economice.
Manole a precizat că această acțiune nu este una punctuală sau simbolică, ci un efort coerent de combatere a unei practici care aduce prejudicii angajaților, privați de asigurările sociale și medicale, și angajatorilor corecți, care se confruntă cu o concurență neloială din partea celor care folosesc forță de muncă neînregistrată.
Ministrul a reamintit că numai în luna precedentă Inspecția Muncii a aplicat peste 200 de sancțiuni pentru cazuri de muncă la negru, chiar în lipsa unei campanii tematice. Acum, însă, acțiunea are caracter național și țintește în mod explicit responsabilizarea tuturor actorilor din piața muncii.
Te-ar mai putea interesa și: Reforma pensiilor speciale revine. Vârsta de pensionare va crește la 65 de ani, anunță ministrul Muncii