Piața muncii din România îi hipnotizează pe cetățenii asiatici. Care sunt cele mai căutate meserii din țara noastră

Platforma de Migraţie EWL şi Centrul de Studii Est-Europene de la Universitatea din Varşovia au realizat recent, un studiu potrivit căruia, muncitorii din sudul şi sud-estul Asiei care vor să lucreze în România, sunt tineri, jumătate dintre ei învaţă limba română, iar unul din trei şi-ar dori să rămână mai mult timp în ţară, potrivit Agerpres. 

Citește și Situație îngrijorătoare! Unul din doi români merge mai rar la restaurant acum decât înainte de creșterea inflației

Studiul intitulat „Muncitorii din Asia – soluţie pentru deficitul de forţă de muncă din România”, dezvăluie că trei sferturi dintre muncitorii din sudul şi sud-estul Asiei care lucrează în România sunt bărbaţi, iar o mare parte dintre ei provin din țări precum India (18%), Vietnam (17%), Bangladesh (16%), Pakistan (15%) şi Nepal (14%).

Conform sursei citate, cetăţenii asiatici care lucrează în România activează în general în sectoarele legate de construcţii (39%), servicii (14%) şi logistică şi transport (11%, inclusiv logistica depozitelor). Aceştia sunt angajaţi pe posturi de muncitori în producţie (57%) şi în sectorul serviciilor (22%). Iar marele lor avantaj este că supă ce au ajuns în România, mulţi au continuat să lucreze în aceeaşi profesie ca în ţara lor de origine.

Mai mult, studiul arată că majoritatea cetăţenilor asiatici care lucrează pe plaiurile mioritice sunt tineri. Vârsta medie a acestora este de 27 de ani, iar cel mai mare grup (60%) este format din persoane între 26 şi 35 de ani.

„Cu sprijinul potrivit din partea instituţiilor guvernamentale şi al societăţii, ei se vor adapta pe termen lung la piaţa muncii din România. Acest lucru va avea un efect foarte pozitiv asupra dezvoltării economice a României”, a declarat Michalina Sielewicz, director Dezvoltare Internaţională la Platforma de Migraţie EWL.

7% dintre cetățenii asiatici care lucrează în România plănuiesc să se stabilească definitiv în țară

Angajații care provin din ţări asiatice s-au declarat mulţumiţi de condiţiile de angajare din România, arată rezultatele acestui studiu și mai mult de jumătate dintre ei (53%) și-au manifestat intenția de a le recomanda rudelor şi prietenilor să lucreze în această ţară. Unul din trei respondenţi ar dori să rămână în România cel puţin 2 ani şi 7% plănuiesc să se stabilească definitiv în ţară, potrivit unui comunicat citat de Agerpres.

De asemenea, aproape 28% dintre respondenţi spun că bariera lingvistică este una dintre cele mai mari provocări pe care le-au întâmpinat şi 40% recunosc că pot vorbi limba română cel puţin la nivel comunicativ de bază. Cu toate acestea, 52% dintre acești oameni au început deja să înveţe limba română, în timp ce un sfert dintre ei au spus că se vor înscrie la un curs de limbă în viitorul apropiat.

„Sperăm ca rezultatele acestui studiu să ajute la o mai bună înţelegere a situaţiei şi să fie benefice pentru angajatorii români. Rapoartele şi analizele EWL au ca rezultat cele mai bune practici în domeniul ocupării forţei de muncă, definesc standarde contemporane şi modalităţi de implementare a acestora de către angajatori şi autorităţi”, a spus Michalina Sielewicz.

Studiul a fost realizat în urma analizării rezultatelor cercetării sociologice „Muncitori din Asia – soluţie pentru deficitul forţei de muncă din România”, care a fost efectuat în perioada 12-23 septembrie 2022 la Bucureşti, Craiova şi Cluj-Napoca de către Platforma de Migraţie EWL şi Centrul de Studii Est-Europene de la Universitatea din Varşovia. Au fost chestionaţi 400 de cetăţeni din ţările din sudul şi sud-estul Asiei care şi-au găsit un loc de muncă în România.

Citește și Vești bune pentru români! Minivacanța de 1 decembrie aduce vreme bună și temperaturi de 14 grade!