SANITAS declanșează greva în sănătate din 28 iulie

Federația SANITAS a decis declanșarea conflictului de muncă la nivel național, după ce Consiliul Național al organizației a aprobat, în ședință extraordinară, declararea grevei împotriva politicilor economice și sociale promovate de Guvern. Sindicaliștii acuză Executivul că a ignorat solicitările transmise în urmă cu aproape o lună și că măsurile adoptate în ultimul an au afectat semnificativ veniturile și drepturile angajaților din sănătate și asistență socială. În acest context, SANITAS a anunțat organizarea unei greve de avertisment pe 20 iulie, între orele 09:00 și 11:00, urmată de declanșarea grevei generale în toate unitățile sanitare din țară începând cu 28 iulie, potrivit digi24.ro.

Te-ar mai putea interesa și: Sindicaliştii Sanitas au declanșat greva japoneză, nemulţumiţi de proiectul noii legi a salarizării

SANITAS declanșează greva în sănătate din 28 iulie

Potrivit reprezentanților federației, decizia a fost luată după expirarea termenului legal prevăzut de Legea dialogului social și în lipsa oricărui răspuns din partea Guvernului la notificarea transmisă în luna iunie. Sindicaliștii susțin că autoritățile nu au inițiat un dialog real cu reprezentanții salariaților și au continuat să adopte măsuri care afectează direct personalul medical și auxiliar din sistemul public.

SANITAS reclamă, în principal, efectele mai multor acte normative adoptate în ultimii ani. Printre acestea se numără Ordonanța de Urgență nr. 7/2026, care a exceptat doar o parte dintre unitățile sanitare publice de la reducerea cheltuielilor de personal, ceea ce, potrivit sindicatului, a creat diferențe și inechități între angajații din sistem. De asemenea, organizația critică Ordonanța de Urgență nr. 36/2025, prin care au fost diminuate sporurile acordate pentru condiții de muncă periculoase sau vătămătoare și au fost reduse zilele de concediu suplimentar de care beneficia personalul expus riscurilor profesionale.

Federația contestă și prevederile Legii nr. 141/2025, care condiționează acordarea indemnizației de hrană și a voucherelor de vacanță în funcție de nivelul salariului net, susținând că această măsură creează discriminări între angajați. Totodată, SANITAS critică proiectul noii legi a salarizării personalului plătit din fonduri publice, pe care îl consideră profund inechitabil pentru sectorul sanitar și elaborat fără respectarea procedurilor de dialog social. Sindicaliștii se declară nemulțumiți și de direcția politicilor bugetare asumate prin Planul Bugetar-Structural pe Termen Mediu 2025-2031, despre care spun că pune presiune suplimentară asupra sistemului de sănătate.

În lista revendicărilor, SANITAS cere revenirea la drepturile salariale prevăzute în Contractul Colectiv de Muncă din 2023, anulate sau diminuate prin modificările legislative ulterioare. Sindicatul solicită anularea reducerii sporurilor și a concediilor suplimentare, acordarea indemnizației de hrană și a voucherelor de vacanță tuturor angajaților, indiferent de nivelul salariului, precum și reluarea negocierilor privind noua lege a salarizării.

Reprezentanții federației mai cer stabilirea unor coeficienți de salarizare care să reflecte responsabilitatea și complexitatea muncii din sănătate și asistență socială, menținerea sporului de tură la 15%, păstrarea sporului de 100% pentru activitatea desfășurată în weekend și în zilele de sărbătoare legală, reintroducerea sporului pentru condițiile de muncă și includerea personalului TESA în aceeași anexă de salarizare cu restul angajaților din sistem. De asemenea, SANITAS solicită alinierea salariilor din sectorul de asistență socială la nivelul celor din sistemul sanitar neclinic.