Decizie de pensionare anulată după doar două săptămâni! Dintr-o greșeală a Casei de Pensii, un bărbat a fost rechemat la muncă

O decizie de pensionare a unui angajat la CE Oltenia a fost anulată la doar două săptămâni de la emitere după ce Casa de Pensii Gorj a comis o eroare. Bărbatul de 57 de ani și-a depus dosarul de pensionare și a primit răspuns negativ. Acesta i-a atras atenția șefei Casei de Pensii asupra faptului că alți colegi de-ai săi au primit decizii de pensionare în aceleași condiții ca și el. După ce a primit sesizarea, conducerea Casei de Pensii Gorj a decis reverificarea dosarelor, anulând decizia de pensionare a bărbatului emisă în urmă cu doar două săptămâni.

Decizie de pensionare anulată după ce Casa de Pensi a făcut o greșeală

După anularea deciziei, bărbatul a fost reangajat, în aceeași zi, în regim de urgență.

„Într-un timp record a fost reangajat, după două săptămâni de pensie, la CEO, azi! Este ceva ce nu poate fi povestit în cuvinte. Vă dați seama? Omul, care are 57 de ani, era fericit că se pensionase. Putea să facă infarct. Mâine merge la lucru!! Cum așa ceva?”, a dezvăluit unul coleg al pensionarului, potrivit Gorjeanul.ro.

Categoriile de români scutite de la plata contribuţiilor sociale pentru concedii medicale. Proiectul a trecut de Senat

Românii care vor fi scutiți de plata contribuțiilor sociale pentru concedii medicale. Senatul a adoptat proiectul în acest sens.

Schimbări privind prețurile la energie în România. Sebastian Burduja: „Am reușit să obținem confirmarea Eurostat”

Românii au parte de vești bune. Ministrul Energiei, Sebastian Burduja, a făcut un anunț important privind prețurile la curent și gaze naturale.

Casa de Pensii Gorj nu recunoaște activitatea de la Exploatarea Livrări Căi Ferate Uzinale Motru ca fiind desfășurată în producție, deși este una dintre cele dificile.

”Cei de la Casa de Pensii fac abuz. Într-un stat normal, întâi trebuiau băgați în arest apoi judecați. Este un abuz grosolan”, declară liderul sindical Vasile Tivig, potrivit radioinfinit.ro  Tivig se întreabă ce s-ar fi întâmplat dacă angajatul ELCFU, care are 57 de ani și lucrează pe același loc de muncă din 2009, în 2021 fiindu-i recunoscute condițiile speciale de muncă, ar fi și primit o pensie și ar fi apucat să cheltuie banii.

Citeste si Dosar de pensie 2023. Lista documentelor pentru pensionarea anticipată, de boală sau la limita de vârstă

„I-au desfăcut Constractul de Muncă și acum nu știu sub ce formă o să-l primească din nou la serviciu. Mă gândesc că nu or să-l pună pe om ca și nou angajat că nu va primi niciun ajutor că nu are vechime. Omul ăsta este în condiții speciale de muncă din 18 august 2021, a dus adeverință la Casa de Pensii. Nu e vorba de meserii asimilate. Omul e în producție, e cu totul altceva. E în condiții speciale pe aceeași muncă din 2009. Din 18 august a fost băgat în condiții speciale de muncă.

Procurorii ar trebui să emită mandate de arestare. Oricum, respectivul va face plângere penală, dar cred că organele staului ar trebui să se pună puțin în mișcare„, a declarat liderul sindical.