Top 5 domenii cu cele mai mari salarii dacă te muți în Germania, Marea Britanie sau Franța

Top salarii 2025 în străinătate. Agenții economici din România oferă 33.134 de locuri de muncă, în timp ce angajatorii din Spațiul Economic European (SEE) pun la dispoziție 284 de posturi, prin rețeaua Eures, arată datele centralizate miercuri de Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM).

Față de săptămâna trecută, locurile de muncă vacante la nivel național au crescut cu 773, iar posturile disponibile în străinătate pentru români cu 29.

Potrivit sursei citate, din cele 33.134 de locuri de muncă vacante la nivel național, cele mai multe sunt oferite pentru: conducător auto transport rutier (2.024); agent de securitate (1.855); muncitor necalificat la demolarea clădirilor, căptușeli zidărie, plăci mozaic, faianță, gresie, parchet (1.523); manipulant mărfuri (1.474); lucrător comercial (1.456); curier (1.254); muncitor necalificat la asamblarea și montarea pieselor (1.056); ajutor bucătar (788); lucrător bucătarie (spălător vase mari) (728); muncitor necalificat la spargerea și tăierea materialelor de construcții (647) etc.

De asemenea, din totalul locurilor de muncă vacante declarate de angajatori la agențiile pentru ocuparea forței de muncă, 1.982 sunt destinate persoanelor cu studii superioare (inginer în diferite domenii de activitate; manager în diferite domenii de activitate; consilier /expert/ inspector/ referent/economist în economie generală; analist în diferite domenii de activitate; contabil etc.), 5.846 pentru persoanele cu studii liceale sau postliceale (lucrător comercial; conducător auto transport rutier; casier; lucrător gestionar; agent de vânzări etc).

De asemenea, 7.355 pentru persoanele cu studii profesionale (vânzător; sudor; ajutor bucătar; operator fabricație flux; electrician etc.), restul de 17.951 locuri de muncă fiind destinate persoanelor fără studii sau cu studii primare/gimnaziale (muncitor necalificat la demolarea clădirilor, căptușeli zidărie, plăci mozaic, faianță, gresie, parchet; manipulant mărfuri; curier; muncitor necalificat la asamblarea și montarea pieselor; lucrător în bucătărie (spălător vase mari); muncitor necalificat în agricultură; etc).

În același timp, angajatorii au disponibile 284 locuri de muncă vacante în Spațiul Economic European, prin intermediul rețelei Eures România, după cum urmează: Norvegia – 100 locuri de muncă pentru îngrijitor animale; asistent manager ferma-hotel; mecanic auto; chef; zugrav; montator pardoseli; electrician; zugrav; muncitor în producție – industria piscicolă; Italia – 67 locuri de muncă pentru șofer autobuz; lucrător în gospodărie; lucrător în domeniul sportului și al pregătirii fizice – animator/animatoare centru de vacanță;

Germania – 54 locuri de muncă pentru: zugrav-tencuitor; lucrător în producție-procesare produse din carne (f/b); lucrător în fermă; sudor MAG; electrician; lucrător ajutor la prelucrarea metalelor; operator stivuitor.

Mai sunt disponibile 30 de locuri de muncă în Croația, pentru: cameristă/menajeră; chelner/ospătar; bucătar; Danemarca – 20 locuri de muncă pentru tehnician de automatizări (ucenic); Malta – 10 locuri de muncă pentru: inginer proiect ELV; tehnician instalații și întreținere; dealer; medic veterinar; (senior) Dezvoltator software – BAS (Business Administration Systems) și câte un loc de muncă în Slovenia (dentist); Austria (mecanic auto) și Irlanda (îngrijitor persoane).

Persoanele interesate să ocupe un loc de muncă Spațiul Economic European pot consulta ofertele pe site-ul ANOFM, iar cei care sunt în căutarea unui post în România trebuie să se adreseze agențiilor teritoriale pentru ocuparea forței de muncă de domiciliu sau de reședință ale căror date de contact se află tot pe pagina de Internet a instituției.

Salariile variază foarte mult între sectoare şi profesii în Europa. În timp ce unele locuri de muncă dispar, altele noi apar. Unele însă, cum ar fi cele din domeniul sănătăţii, rămân esenţiale. Euronews Business a analizat care sunt locurile de muncă și domeniile din Marea Britanie, Germania, Franţa şi Ţările de Jos cel mai bine plătite, pe baza datelor din anunţurile de angajare publicate pe platforma Indeed.

Aşadar, care sectoare oferă cele mai mari salarii în Europa? Şi care sunt joburile cu cele mai mari câştiguri? Răspunsurile pot ajuta la alegerea unei cariere – deşi pentru unii salariul nu este principalul factor decizional.

Ce salarii se plătesc la Cazinoul Constanța. CINE încasează peste 1.400 de euro pe lună, fără sporuri

Euronews Business analizează cele mai bine plătite roluri din Europa, folosind date puse la dispoziţie de platforma globală de recrutare Indeed.

Analiza acoperă patru ţări (Marea Britanie, Germania, Franţa şi Ţările de Jos) iar datele salariale reflectă câştigurile anuale din perioada mai 2024–aprilie 2025. Ocupaţia „medici şi chirurgi” a fost exclusă din setul principal, motiv pentru care primeşte o analiză separată.

1. Profesii medicale şi stomatologice  

Consultanţi medicali, radiologi, directori medicali, ortodonţi şi stomatologi se numără constant printre cele mai bine plătite roluri în toate ţările. Aceste meserii apar în categorii precum: tehnician medical, informatică medicală, nursing şi stomatologie.

Aceasta este valabil mai ales în Marea Britanie, unde aproape jumătate dintre primele 20 joburi cu cele mai mari salarii intră în aceste categorii. În Franţa, trei dintre primele patru joburi cu cele mai mari câştiguri sunt tot în aceste domenii – în special în stomatologie.

2. Rolurile de conducere şi management rămân foarte bine recompensate

Titluri precum director general, director de strategie, director de proiect şi director de tehnologie sunt bine plătite în toate ţările. Aceste poziţii apar în sectoare precum vânzări, bancar-financiar, tehnologie şi management general, indicând faptul că rolurile de leadership beneficiază de compensaţii premium în multe industrii.

3. Profesioniştii în tehnologie şi IT au salarii solide

Rolurile din dezvoltare software, design şi documentare de informaţii şi operaţiuni IT – cum ar fi inginer software, inginer de date şi consultant SAP – sunt bine plătite, în special în Germania şi Ţările de Jos.

4. Vânzările şi dezvoltarea afacerilor oferă pachete salariale mari

În timp ce poziţiile de vânzări entry-level sunt mai puţin căutate, roluri de nivel senior precum director de vânzări, şef de vânzări şi enterprise account executive arată un potenţial de câştig ridicat. Aceste posturi vin adesea cu pachete salariale substanţiale în Germania şi Ţările de Jos, unde profesioniştii cu experienţă în vânzări pot ajunge la salarii comparabile cu cele din tehnologie sau management.

Angajări 2025. O mare fabrică din România face angajări și oferă salarii de 1.900 de euro. Ce condiții trebuie să îndeplinească cei care aplică

5. Rolurile juridice, fiscale şi financiare sunt candidaţi puternici

Poziţii precum director fiscal, avocat specializat în dreptul muncii şi controller financiar sunt în mod constant bine plătite, mai ales în Germania şi Marea Britanie. Aceste roluri fac parte din domeniile juridic, contabilitate şi bancar-financiar şi recompensează expertiza profundă în reglementări sau finanţe.

Cum să rămâi competitiv pe piaţa muncii?

Competenţele profesionale evoluează constant, mai ales odată cu avansul tehnologic.

„Învăţarea continuă este esenţială într-o piaţă care se schimbă rapid,” a declarat pentru Euronews Business Pawel Adrjan, Director de Cercetare Economică la Indeed.
„La fel cum s-a întâmplat cu toate inovaţiile tehnologice anterioare, profesioniştii care învaţă proactiv se vor poziţiona mai competitiv pentru a lucra eficient cu tehnologiile emergente.”, a spus el.

Cele mai bine plătite joburi din Germania

În Germania, consilierii fiscali corporativi înregistrează cel mai mare salariu median anual, de 145.000 de euro. Graficul afişează şi salariile medii pentru comparaţie.

Diferite roluri în vânzări, precum director general şi şef de vânzări, sunt pe locurile următoare, cu câştiguri medii între 107.500 euro şi 138.243 de euro.

Un avocat specializat în dreptul muncii câştigă 105.000 de euro, în timp ce un avocat general primeşte 93.334 de euro.
Consultanţii SAP (System Applications Product) câştigă puţin sub pragul de 100.000 de euro, iar inginerii de sistem senior se apropie cu 95.000 de euro.
Alte roluri tech, precum specialist în securitate IT şi consultant tehnic SAP, ajung la aproximativ 90.000 de euro.

În categoria management, directorii câştigă tot în jur de 90.000 de euro. Există un singur titlu medical listat – stomatologii – care obţin un salariu median de aproape 86.000 de euro.

Stomatologii domină topul câştigurilor în Franţa

În Franţa, stomatologii ocupă primul loc, cu un salariu median anual de 95.000 de euro, urmaţi de ortodonţi cu 78.750 de euro. În sectorul tech, arhitecţii de reţea primesc 72.361 de euro, iar tehnicienii medicali din domeniul sănătăţii câştigă 70.000 de euro.

Un ofiţer de conformitate în producţie şi manufacturing înregistrează 67.500 de euro. Roluri precum manager de domeniu şi agent de vânzări au salarii de aproximativ 65.000 de euro şi 64.855 de euro.

Consultantul în transformare digitală şi proiectantul mecanic câştigă 62.750 de euro, respectiv 62.500 de euro.

Mai multe poziţii raportează salarii medii identice de 60.000 de euro, inclusiv director de inginerie, agent imobiliar, director de operaţiuni, reprezentant senior de vânzări, account executive, director de producţie, director de resurse umane, arhitect cloud (specialist IT cloud) şi consilier pentru credite.

Joburile din sănătate domină topurile salariale din Marea Britanie

Profesioniştii din domeniul sănătăţii domină segmentul de top al salariilor în Marea Britanie, nouă dintre primele 20 de roluri cel mai bine plătite fiind în acest sector.

În Marea Britanie, fotomodelele ocupă primul loc, cu un salariu median anual impresionant de 166.390 euro.
Urmează consultanţii medicali, care câştigă 145.821 de euro. Directorii medicali şi radiologii amândoi înregistrează 137.566 de euro.

Alţi câştigători importanţi în sănătate includ ortodonţi (130.767 euro), consultanţi clinici (125.392 euro), şefi ai departamentelor de nursing (124.793 euro) şi directori clinici (109.442 euro).
Dentiştii asociaţi (116.785 euro) şi parodontologii (113.808 euro) se numără, de asemenea, printre top-câştigători.

Rolurile de conducere şi cele tehnice de nivel înalt se regăsesc puternic: directorii de proiect câştigă 122.528 euro, directorii de tehnologie 121.821 euro, iar microbiologii 121.313 euro.

Management, contabilitate şi dezvoltare software în Ţările de Jos

În Ţările de Jos, rolurile din management, contabilitate şi dezvoltare software sunt printre cele mai bine plătite.

>Directorii generali conduc topul, cu un salariu median anual de 115.000 de euro.

Alte poziţii de top includ controlleri de business (80.000 euro), lideri de echipă (78.206 euro) şi ingineri (75.208 euro).

Rolurile financiare precum controller şi controller financiar performează, de asemenea, bine, câştigând între 72.500 euro şi 75.816 euro.

Salariile în poziţiile de vânzări şi tech tind să se încadreze între 56.500 euro şi 66.000 euro, cu roluri precum manager de vânzări, inginer software, analist de date şi account executive în acest interval.

Este necesară o diplomă de top?

„Participarea la o universitate de top poate influenţa cu siguranţă perspectivele profesionale şi potenţialul salarial, în special în ţări precum Franţa sau Marea Britanie,” a spus Pawel Adrjan.

El a observat că absolvirea unor instituţii de elită, precum grandes écoles şi universităţi cu o tradiţie îndelungată, poate fi percepută ca un semnal al abilităţii în piaţa muncii.

„Totuşi, tendinţele recente pe care le observăm pe Indeed atât în Marea Britanie, cât şi în Franţa arată că cerinţele formale de educaţie în anunţurile de joburi devin mai puţin frecvente, în special în domenii cu înaltă calificare precum IT şi data science, sugerând o trecere treptată spre angajarea bazată pe competenţe,” a adăugat el.

Cele mai bine plătite joburi ale viitorului: care sectoare vor fi profitabile?

Pe măsură ce locurile de muncă continuă să evolueze, este complet natural ca şi rolurile cu cele mai mari salarii să se schimbe.
„În următorii 5–10 ani, anticipăm că energie verde, AI/GenAI, securitate cibernetică şi biotehnologie vor genera noi titluri de joburi cu câştiguri de top,” a spus Adrjan de la Indeed.
El a explicat că roluri precum ethicist AI, poziţii cheie în sustenabilitate, ingineri GenAI şi analişti de date climatice câştigă teren şi este probabil să ajungă în topul celor mai mari salarii pe măsură ce cererea pentru expertiză specializată în aceste domenii creşte.