Specialistii in HR ridica numeroase semne de intrebare in privinta criteriilor de selectie a firmelor care vor recruta viitorii manageri.
Daniela Necefor, managing partner la compania de recrutare si consultanta in resurse umane Total Business Solutions(TBS), afirma ca, statul cauta, cel mai probabil, manageri straini, in conditiile in care firmele romanesti nu vor avea acces la licitatie.
„Nu exista, in prezent, firma in Romania care sa respecte criteriul cifrei de afaceri. Statul cere ca participantul sa aiba o cifra de afaceri de minim 10 milioane de euro in ultimii 3 ani, adica de 40 milioane de euro. Nici daca aduni toate firmele din Romania la un loc, nu aduni aceasta suma”, a declarat Necefor.
In opinia ei, licitatia este una cu dedicatie speciala pentru marile companii straine.
„Sa impui, prin caietul de sarcini, ca participantii sa aiba 30 de birouri la nivel mondial si 10 in Europa inseamna sa limitezi ofertele din start”, a mai spus aceasta. In opinia expertului, cel mai probabil statul cauta manageri straini pentru ca, in Romania, va fi dificil ca acestea sa caute manageri.
„In prezent, nu avem in Romania astfel de companii. Daca nu cunosc piata romaneasca, le va fi foarte greu sa se adapteze. Astfel ca se vor aduce manageri de afara, cel mai probabil”, afirma Necefor. Iar costurile vor fi pe masura.
Firmele de stat va trebui sa suporte, pe langa salariile occidentale, si cheltuielile cu relocare si consultanta. „Sa aduci un manager de afara inseamna ca va trebui sa ii angajezi si o echipa de consultanta, pentru ca nu are de unde sa cunoasca specificul economiei romanesti. Costurile vor fi exorbitante”, spune consultantul.
Necefor spune ca si suma platita drept onorariu recrutorilor, 250.000 de euro, potrivit caietului de sarcini, i se pare mare. 99% din acest onorariu va fi platit de compania de stat, iar 1% de catre minister.
250.000 euro pentru racolarea unui director mi se pare mult. Cred ca un 150.000 euro ar fi fost mai corectDaniela Necefor, consultant
Prevederile caietului de sarcini au fost intocmite de compania daneza Pedersen & Partners Consulting, care a castigat contractul de consultanta pentru selectia firmelor de recrutare de personal.
Prin contractul semnat in octombrie, firma de recrutare s-a angajat sa ajute institutia sa elaboreze caietele de sarcini si sa organizeze licitatiile prin care vor fi desemnate companiile care vor selecta candidatii pentru posturile de manageri la companiile aflate in subordinea ministerului.
Ministerul Economiei confirma: Cautam firmele de top
Oficialii din Ministerul Economiei au confirmat faptul ca se incearca selectarea celor mai importante firme de HR din lume. „Noi am vrut firme mari, am zis sa apelam la profesionisti”, a declarat Andrei Todea, director de cabinet la Ministerul Economiei.
„Nepricepandu-ne la selectarea managerilor, am ales un consultant care sa ne elaboreze caietul de sarcini. Nu pot sa va spun daca conditiile sunt bune sau proaste. Este responsabilitatea acestora. Noi vom respecta criteriile stabilite”, a declarat oficialul, la TMC.
El a afirmat ca recrutorii romani care se simt dati la o parte din aceasta licitatie pot sa depuna contestatii la caietul de sarcini.
Prima firma care urmeaza sa aiba manager privat este Hidroelectrica. Recrutorul selectat in urma licitatiei va avea la dispozitie intre 3-5 luni pentru a gasi cel mai bun manager. In schimb, va primi un comision de 250.000 de euro, fara TVA. Cat va fi salariul noului manager si ce atributii va avea acesta va fi stabilit ulterior, prin negociere intre actionarii companiei respective si persoana selectata pentru postul de manager.
Un proiect de lege, citat de Mediafax, la inceputul toamnei releva ca managerii privati ar putea castiga lunar sume care ajung pana la 75.000 de euro brut, la care se vor adauga milioane de euro anual daca sunt indeplinite criteriile de performanta din contract.
Suma incasata de managerul privat din profitul net ar putea depasi 2 milioane de euro si ar ajunge chiar la 4 milioane de euro in cazul unor companii profitabile, precum Romgaz, Transgaz si Hidroelectrica.
Pe lista primelor companii de stat unde unde atat FMI, cat si autoritatile romane au convenit sa numeasca management privat se mai afla Otchim, Tarom si CFR Marfa, CFR Calatori, Nuclearelectrica, Transgaz si Transelectrica.
