TeamNet deschide o noua sesiune de internship. Ce candidati se cauta

Candidatii au posibilitatea de a lucra
part time sau full time, pentru o perioada de trei luni, alaturi de o
echipa specializata in domeniile pe care le studiaza in facultate, de
la programare Java si Net, pana la administratea bazelor de date si
analiza de business. In plus, pe toata perioada stagiului, studentii
interni vor primi o sponsorizare lunara.

Inscrierile
pentru sesiunea de iarna a programului de internship vor avea loc
pana la data de 28 februarie, urmand ca rezultatele selectiei sa fie
comunicate in luna martie.

Candidatii trebuie sa aiba absolvite
toate examenele din primii doi ani de studiu, un background puternic
in matematica, statistica si algoritmi si cunostinte elementare de
design al bazelor de date relationale si de programare intr-un limbaj
larg utilizat, la care se adauga abilitati de comunicare si de
rezolvare a problemelor. 

“Am
obtinut rezultate foarte bune cu programele de internship organizate
in anii trecuti. Am reusit sa identificam candidati cu un potential
ridicat care ulterior s-au specializat rapid intr-un anumit domeniu.
Tocmai de aceea, [b]85% dintre participanti au
fost cooptati pentru joburi permanente[/b] in cadrul companiei”,
a declarat Bogdan
Nedelcu (foto), solutions manager TeamNet.

„Studentii au
sansa de a lucra in cadrul unor proiecte complexe, de la localizarea
pe harta a speciilor pe cale de disparitie in zone protejate, trecand
prin managementul traficului naval pe Dunare si al activitatilor de
pescuit, la alertarea in situatii de urgenta prin intermediul
UAV-urilor”, a adaugat Bogdan Nedelcu.

Din anul 2010 pana
in prezent, 150 de studenti si masteranzi au fost interni in cadrul
TeamNet.

Cu sedii in
Bucuresti, Iasi, Timisoara, Ploiesti, Bruxelles, Chisinau si Belgrad
si o locatie partenera in Ankara, TeamNet are 500 de angajati
si o cifra de afaceri ce atingea 34 milioane euro la sfarsitul anului
2011.