Ce se întâmplă cu salariile din Sănătate după protestele Sanitas. Ce stabilește ordonanța de urgență de pe masa guvernului

După luni de tensiune și negocieri intense, Guvernul și Federația Sanitas au ajuns în sfârșit la un acord privind împărțirea fondurilor destinate sistemului medical. Conform unui proiect de Ordonanță de Urgență, au fost stabilite procente precise pentru majorarea salariilor în diverse categorii de personal, într-o încercare de a echilibra remunerațiile într-un sector vital al societății, transmite Antena 3 CNN.

Potrivit informațiilor obținute de la surse interne din cadrul Federației Sanitas, cel mai mare procent din aceste fonduri va fi direcționat către asistente, reflectând astfel recunoașterea esențialului lor rol în furnizarea îngrijirii medicale. Astfel, asistentele vor beneficia de o majorare impresionantă de 29% în acest an, cu o creștere care se va acorda în două etape: la 1 martie și 1 iunie. Această măsură se traduce într-un spor de până la 1.500 lei brut pentru asistente.

De asemenea, pentru angajații din categoria TESA (tehnician, economist, statistician, arhivar), majorarea va fi de 25%, incluzând și procentul acordat începând cu 1 ianuarie. Această creștere va fi, de asemenea, distribuită în două tranșe, după cum au stabilit guvernanții după întâlnirile cu reprezentanții Sanitas.

Ionuț Păun, HR Director Grup City Grill, dezvăluie salariul uriaș oferit de Dragoș Petrescu unui ospătar: „2.000 de euro, cu…

Grupul City Grill, care operează restaurante și cafenele sub brandurile Caru' cu Bere, Hanu' lui Manuc, Pescăruș, Hanu' Berarilor, Bungiorno.Italian, City Grill și hotelul La…

Ce pensie câștigă un român după 40 de ani de muncă față de un german cu aceeași vechime

Pensia medie în Germania este de peste trei ori mai mare decât cea din România. Cu toate astea, mulți vârstnici nemți cu pensii de 1.500-1.700…

Te-ar putea interesa și: Salariile din Sănătate vor crește cu 15%, în două tranşe, anunță sindicaliştii Sanitas după negocierile de la Guvern

Ce salarii vor avea medicii după negocierile purtate de Sanitas?

Într-o mișcare menită să compenseze discrepanțele salariale existente, angajații din domeniul administrativ, printre care se numără brancardierii, infirmierele, kinetoterapeuții și farmaciștii, ar putea beneficia de un spor de aproximativ 1.000 lei, evidențiind astfel eforturile lor esențiale în asigurarea funcționării eficiente a sistemului medical.

Cu toate acestea, este important de menționat că, în urma negocierilor purtate de Sanitas, medicii vor primi în total o majorare de 13% în acest an. Această majorare, deși mai mică în comparație cu alte categorii de personal, se va reflecta diferit în funcție de gradul profesional, situându-se între 1.400 și 2.000 de lei.

Guvernul a decis însă că această creștere va afecta doar salariile de bază ale personalului medical, păstrând nivelul sporurilor neschimbat. Ordonanța de Urgență care reflectă aceste schimbări urmează să fie discutată în următoarea ședință de guvern, iar impactul bugetar estimat este de 2,5 miliarde de lei.

Această înțelegere la care au ajuns reprezentanții Sanitas și cei ai Guvernului reprezintă un pas semnificativ în direcția corectă pentru sistemul medical din România, recunoscând și valorizând contribuția esențială a fiecărei categorii de personal în asigurarea îngrijirii sănătății populației.

Citește și: Sanitas a obținut o mărire cu 15% a salariilor din Sănătate. Câți bani va primi un asistent medical după ce se vor aplica cele două tranșe de creștere