Joburi in strainatate: Romanii, interesati mai mult de tara, decat de domeniul in care vor sa munceasca

Germania s-a aflat
pe locul intai in topul tarilor cautate de utilizatorii platformei
online Tjobs.ro (cu 10,34%), urmata de Marea Britanie (cu 8,13%) si
de Franta (cu 4,76%). Ofertele de posturi ale altor 97 de state au
fost de asemenea cautate.

43,11% dintre
vizitatorii platformei au preferat cautarea unui loc de munca intr-o
tara europeana. Interesul pentru joburile cu destinatii exotice a
crescut usor si in aceasta luna. Romanii sunt interesati de oferte de
munca si in tari ca Congo, Kazakhstan si Nigeria.

30.857 de oferte de
munca, au fost disponibile in noiembrie pe Tjobs.ro, cu 5% mai multe
decat in perioada anterioara. Din datele portalului rezulta ca
femeile prefera ofertele pe vase de croaziera, iar barbatii aplica la
ofertele de munca din Austria si Belgia.

De asemenea, femeile
au fost cele mai interesate de ofertele de munca din domeniul
„personal medical si sanitar”, iar barbatii au preferat ofertele
in transport si „reparatii/mecanica/service”.

Interesul romanilor fata de ofertele de
munca din Austria a crescut cu peste 400% in luna noiembrie.

Ofertele de munca in Marea Britanie au
fost cele mai numeroase in perioada 29.10.2012 – 28.11.2012,
marcand o crestere de 12% fata de luna octombrie.

Agentiile de recrutare propun in primul
rand contracte de munca sezoniere, reprezentand 48,28% din oferta
totala, acest procent fiind cu 6% mai mare decat in luna octombrie,
datorita recrutarilor pentru sezonul de iarna si pentru ofertele de
munca cu incepere de anul viitor.

Oferta pentru munca necalificata a fost
la un nivel putin mai ridicat fata de perioada anterioara, la fel ca
si ofertele de munca destinate specialistilor.


[b]Unde se poate
pleca la munca imediat[/b]

Astfel, conform „Top 10
departamente cu oferte imediate de angajare” din 28.11.2012,
cele mai multe oferte se concentreaza pe departamentele
„hoteluri/turism” (4.050 pozitii vacante, cu 16% mai multe
decat in perioada anterioara), reprezentand 23,15% din oferta totala.

Mai reduse in numar
sunt posturile vacante de pe pozitiile imediat urmatoare: „personal
medical si sanitar” (2.593 pozitii vacante), „agricultura /
silvicultura / zootehnie” (2.288 pozitii vacante, cu 65,92% mai
multe decat in luna octombrie) „au pair/ingrijire copii” (1.440
pozitii vacante) si „restaurant/catering” (1.187 pozitii
vacante).

In ceea ce priveste
tarile in care se poate pleca la munca imediat, Marea Britanie se
afla pe prima pozitie: 6.883 de joburi vacante, respectiv 39,34% din
oferta totala. „Top 10 tari cu oferte imediate de angajare” din
28.11.2012 nu prezinta modificari importante in clasament fata de
luna precedenta. Ofertele de munca in Spania au fost mai numeroase,
in luna noiembrie fata de luna octombrie, cu 15,32%, situandu-se pe
locul opt in clasament.

Cei mai mari
recrutori

Tarile europene
sunt, in continuare, cei mai mari recrutori, cu o oferta de joburi
reprezentand 92,71% din totalul ofertelor de angajare, cu 3 % mai
mult fata de perioada precedenta. Repartitia continua, mai apoi, dupa
cum urmeaza:

• Continentul american (4,30 %,
  respectiv 752 de joburi vacante in S.U.A, Brazilia si Insulele
  Caraibe);
• Orientul Mijlociu (1,76 %,
  respectiv 308 de joburi vacante in Dubai, Abu Dhabi, Afganistan,
  Arabia Saudita, Kuwait si Qatar);
• Asia si Oceania (1,01 %, respectiv
  176 joburi vacante in China si Singapore);
• Vasele de croaziera (1,11 %,
  respectiv 20 de joburi vacante);
• Africa (0,11 %, respectiv 20 de
  joburi vacante in Africa de Sud).

[b]Joburile sezoniere, cele mai
atractive pentru romani[/b]

Statisticile referitoare la
activitatile intreprinse de aplicanti pe portalul Tjobs.ro scot in
evidenta date interesante. Cele 30.857 de locuri de munca vacante in
perioada 29.10.2012 – 28.11.2012 au fost concentrate in 40 de
departamente si in 41 de tari.

Aplicarile pentru
joburile sezoniere au inregistrat cel mai mare procent, 55,97 % din
totalul aplicarilor, cu 4% mai mult decat in luna octombrie, insa
muncitorii romani au preferat sa candideze pentru joburile vacante
din Marea Britanie, si doar apoi pentru cele din Germania, Italia si
Franta.
Domeniile in care aplicantii si-au
trimis candidaturile, in intervalul mentionat, prin portalul
Tjobs.ro, au fost urmatoarele:

• Agentiile de recrutare cu oferte
  de angajare in sectoarele cu activitati de sezon au primit 55,97%
  din totalul aplicarilor online;

• Ofertele disponibile
  specialistilor au cumulat 30,61% din CV-urile trimise;

• Domeniile cu oferte de joburi
  necalificate au atras 13,42% din aplicarile online in perioada deja
  mentionata.

Top tari in functie
de aplicari


Intr-un top 10 al
tarilor pentru ale caror oferte de angajare s-au trimis CV-uri, in
luna noiembrie, Marea Britanie a fost tara cu cele mai multe
aplicari, pe platforma online Tjobs.ro, cu 18,76 % din totalul
aplicarilor online. 16,41 % dintre aplicari au vizat, apoi, joburile
vacante in Germania, iar ofertele venite din partea Italiei au
inregistrat 13,78 % din totalul aplicarilor.

In preferintele romanilor au urmat apoi
Franta (11,38 % din totalul aplicarilor), Austria (10,07 % din
totalul aplicarilor, cu 458,13 % mai mult decat in luna octombrie) si
Cruise Ships (3,72 % din totalul aplicarilor).
 
Din nou se remarca o
diferenta intre preferintele femeilor si cele ale barbatilor, in ceea
ce priveste tara in care doresc sa munceasca. Femeile au preferat sa
aplice la ofertele din Marea Britanie si Germania, iar barbatii au
optat pentru ofertele din Germania si doar apoi pentru cele din Marea
Britanie si Franta.


Femeile au aplicat
si la ofertele pe Cruise Ships, pe cand barbatii au preferat ofertele
din Austria si Belgia.

Platforma online
Tjobs.ro insumeaza, la inceputul lunii decembrie 2012, 18.600 de
locuri de munca in strainatate. 51 de domenii de activitate contin
joburi vacante, disponibile in 41 de tari diferite.