Posta Romana pregateste reducerea programului si a salariilor pentru 6.000 de angajati

Sindicalistii din Posta Romana ameninta cu noi proteste, reclamand ca cei din
conducerea companiei ar vrea sa reduca normele de lucru si salariile pentru
aproximativ 6.000 de salariati.

„Reducerea timpului
lucru de la 8 ore la 6 sau 4 ore inseamna si salarii diminuate cu 25% sau 50% pentru 4.000-6.000 de salariati din urban si rural. Sunt afectati agenti postali si factori din mediul rural, dar si oficiante din mediul rural si din oficiile urbane. Aceasta reducere de program si de salariu este o consecinta a normarii activitatii salariatilor din Posta Romana facuta de conducerea companiei in 2012”, a declarat,
pentru Mediafax, Matei Bratianu.

„Am umblat in foarte multe judete din tara si multi
salariati au spus ca nu ar accepta varianta cu reducerea programului de lucru
pentru toti salariatii, in locul concedierii sau anularii posturilor care
rezulta ca nu au acoperire. Au spus ca au datorii, rate la banca, copii de
crescut si nu se pot descurca cu jumatate din salariu. Pentru 80% din
salariati, respectiv cam 26.000 de oameni, jumatate din salariu ar insemna sa ramana
cu o suma neta intre 450 si 640 de lei pe luna, cu tot cu tichete masa si
sporuri. Au spus ca prefera varianta disponibilizarii colective, pentru ca, in
felul acesta, cei care raman, raman cu salariul integral, iar ceilalti vor
beneficia de somaj si salarii compensatorii”, a explicat liderul sindical.

Statul roman intentioneaza sa selecteze un investitor
care va prelua 51% din Posta Romana prin majorare de capital social.

In procesul de privatizare pot participa doar persoane
juridice, individual sau in consortiu, si care indeplinesc mai multe conditii
de participare si criterii de precalificare, respectiv solvabilitatea,
seriozitatea in afaceri, administrare sustenabila si datoriile bugetare.