Studiu: Doar 26% dintre angajatori au incredere in universitatile din Romania

Modul de prezentare la interviul de angajare cantareste cel mai mult in decizia de angajare, in timp ce media de absolvire a facultatii sau stagiile de studii in strainatate sunt aproape ignorate de angajatori.

De asemenea, experienta de lucru este considerata de catre angajatori drept un criteriu mai puternic decat media de absolvire sau decat reputatia facultatii absolvite.

Majoritatea angajatorilor prefera absolventi care au lucrat fie part-time (40%), fie full-time (26%) in timpul facultatii. Doar 7% dintre angajati i-ar prefera pe aceia care n-au avut o slujba in timpul facultatii, conform sursei citate.