Salariile uriașe ale oamenilor din ”culisele” companiilor. Doar șefii câștigă mai mult!

Oamenii din ”culisele” companiilor sunt, poate, cei mai importanți. Nu îi vede mai nimeni, însă munca lor este una pe cât de ”discretă”, pe atât de influentă; practic, de acești angajați depind funcționarea, randamentul și, în cele din urmă, succesul unui business.

Cine sunt, de fapt, oamenii din ”culisele” companiilor? Sunt inginerii specializaţi, tehnicienii de mentenanţă, experţii în automatizări, specialiştii HVAC (încălzire, ventilație și aer condiționat) şi profesioniştii din logistică. Fără aceștia, liniile de producţie s-ar opri, proiectele de construcţii ar rămâne blocate, iar lanţurile logistice ar deveni haotice.

Așadar, munca lor este esențială pentru bunul mers al unei companii, iar salariile primite de ei, pe măsură.

Ce salarii au oamenii din ”culisele” companiilor

Un singur inginer de automatizări economiseşte anual pentru o companie milioane de euro. Conform ultimului studiului salarial realizat de Hays, un automation engineer câştigă între 11.500 şi 19.600 de lei brut, adică 2.300–3.900 de euro, iar un inginer MEP (inginerie mecanică, electrică și sanitară) ajunge la 12.600-19.700 de lei, aproximativ 2.500-3.900 de euro. În proiectare mecanică şi electrică, salariile se apropie şi ele de zona premium: 10.000–18.300 de lei pentru inginerii mecanici (2.000–3.600 euro) şi 10.700–17.400 de lei pentru cei electrici (2.100–3.500 euro).

Citește și Noi locuri de muncă în România. Urbio investește 7 milioane de euro într-o nouă fabrică la Moreni

Dacă întrebi însă un inginer de mentenanţă cum arată o zi de lucru, nu începe cu cifre, ci cu realitatea crudă a fabricilor care funcţionează non-stop. Într-o hală rece, printre linii robotizate care nu au voie să se oprească, un singur minut de pauză poate costa zeci de mii de euro. Iar de asta depind salariile lor: un maintenance engineer câştigă între 10.700 şi 16.000 de lei, adică 2.100–3.200 de euro, iar un service engineer poate ajunge la 11.800–17.100 de lei, adică 2.300–3.400 de euro. Specialiştii HVAC, mereu ”cei chemaţi în ultimul moment”, au venituri între 11.800 şi 19.800 de lei (2.300–4.000 euro), scrie zf.

În construcţii şi infrastructură, salariile cresc odată cu responsabilitatea. Astfel, un senior site civil engineer câştigă între 14.500 şi 23.900 de lei, adică 2.900–4.800 de euro, iar un sustainability engineer – una dintre profesiile-vedetă ale ultimilor ani – ajunge la 15.000–30.500 de lei, ceea ce înseamnă între 3.000 şi 6.100 de euro. Pe şantiere, inginerii electrici şi mecanici lucrează în condiţii dificile, cu decizii care influenţează siguranţa unei clădiri sau a unui pod. Veniturile lor variază între 8.500 şi 21.400 de lei, în funcţie de experiență (1.700–4.300 euro).

În logistică, oamenii nu îşi văd munca în trending topics, dar fără ei produsele nu ar ajunge niciodată pe raft sau la uşă. Un senior process engineer câştigă între 12.800 şi 21.400 de lei (2.500–4.300 de euro), iar un junior porneşte deja de la 8.000 de lei, echivalentul a 1.600 de euro, sensibil peste media salarială a țării.

Citește și Un nou trend în rândul românilor. Tot mai mulți angajați se întorc la locurile de muncă de la care au plecat, iar angajatorii profită de situație