Județul din România în care două treimi din vârstnici primesc pensii mai mici de 2.000 de lei

Potrivit datelor publicate pe site-ul Casei Judeţene de Pensii (CJP) din Bistrița-Năsăud, peste 40.000 de bătrâni primesc lunar o pensie ce nu depășește suma de 2.000 de lei. Aceste statistici dezvăluie o realitate dureroasă în care zeci de mii de vârstnici trăiesc din venituri foarte mici. Din totalul de 63.069 de pensionari din întreg județul, aproximativ 40.000 nu beneficiază de o pensie mai mare de 2.000 de lei lunar, transmite Agerpres.

Situația economică fragilă a acestor cetățeni este subliniată de faptul că, din totalul de 63.069 de pensionari din județ, aproape două treimi se confruntă cu această realitate tulburătoare. Într-un peisaj în care trecutul de muncă și contribuțiile ar trebui să se reflecte într-o existență mai liniștită în anii de bătrânețe, mulți dintre acești seniori se găsesc acum luptându-se să facă față cheltuielilor de zi cu zi, alunecând adesea în sărăcie și lipsuri.

Conform datelor furnizate de Casa Județeană de Pensii, 22.000 dintre acești vârstnici beneficiază de pensie minimă socială, iar alți 20.500 se află într-o zonă gri, cu venituri cuprinse între 1.000 și 2.000 de lei. Acest cadru al sărăciei arată o realitate dureroasă, în care oamenii trebuie să se descurce cu sume insuficiente pentru a-și asigura necesitățile de bază, cum ar fi hrană, îmbrăcăminte și medicamente.

Te-ar putea interesa și: Normele de aplicare pentru legea pensiilor, adoptate de Guvern. Cum vor fi recalculate indemnizațiile

Care este situația pensiilor și salariilor din acest județ?

Statisticile dezvăluie că doar 11% dintre pensionarii bistrițeni primesc lunar mai mult de 3.000 de lei pentru anii de muncă prestați. În plus, indemnizațiile mai substanțiale, de peste 5.000 de lei, sunt doar pentru 949 de persoane, subliniind discrepanța semnificativă între nivelurile de trai ale bătrânilordin județ. Majoritatea acestor beneficiari primesc pensii de limită de vârstă, numărându-se 44.739, în timp ce aproximativ 1.300 au optat pentru pensii anticipate sau anticipate parțial.

Pe de altă parte, în contrast cu această realitate cruntă a pensionarilor, doar un sfert dintre angajații din Bistrița-Năsăud se bucură de salarii ce depășesc media națională. Cifrele arată că aproximativ 16,5% dintre aceștia încasează lunar peste salariul mediu brut pe economie. Cu toate acestea, diferența dintre veniturile celor activi și ale vârstnicilor rămâne covârșitoare, lăsând mulți dintre acești bătrâni într-o situație de vulnerabilitate și neajutorare.

Casa Județeană de Pensii din Bistrița-Năsăud evidențiază, de asemenea, că numărul angajaților este cu 10% peste cel al bătrânilor . Această discrepanță poate reflecta o schimbare demografică semnificativă, cu un număr mai mare de persoane active care plătesc contribuții în comparație cu beneficiarii de indemnizații.

În concluzie, situația bătrânilor din Bistrița-Năsăud pune în lumină nevoia urgentă de intervenție și reformă în sistemul de pensii din România. Este imperativ ca autoritățile să găsească soluții pentru a asigura o bătrânețe demnă și sigură pentru toți cetățenii, garantând pensii echitabile și suficiente pentru a acoperi nevoile de bază ale celor care au muncit o viață întreagă pentru aceste drepturi.

Citește și: Ce pensionari trebuie să înapoieze pensiile sociale și banii de pe cardurile de alimente. Toți beneficiarii trebuie să știe